NACIONALES
18 de mayo de 2026
Séptima caída al hilo: los salarios perdieron contra la inflación en marzo y acumulan una merma del 4,67% en siete meses
El INDEC confirmó que los haberes registrados subieron 3% frente a un IPC del 3,4%. El sector público (5%) fue el único que ganó poder adquisitivo en el mes, mientras que los privados (2,1%) volvieron a perder. Desde la asunción de Milei, los salarios públicos se derrumbaron 17,03% real.
Los ingresos de los trabajadores registrados del sector público y privado volvieron a quedar por debajo de la suba de los precios durante marzo, marcando la séptima baja consecutiva del poder adquisitivo de los salarios. Según los datos difundidos este lunes por el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC), la remuneración promedio aumentó un 3 por ciento en el tercer mes del año, mientras que el Índice de Precios al Consumidor (IPC) escaló al 3,4 por ciento en el mismo período. Con este resultado, la pérdida acumulada en los últimos siete meses alcanza el 4,67 por ciento, de acuerdo con una medición de Ámbito basada en el IPC oficial.
El sector estatal, el único que ganó terreno en marzo
Durante un mes signado por una aceleración inflacionaria, el impulso de los salarios provino del lado del empleo público. Los haberes de los trabajadores estatales treparon un 5 por ciento en marzo, lo que les permitió recuperar 1,61 puntos porcentuales de poder de compra en términos reales. Dentro de ese segmento, el personal de la administración pública nacional fue el que más aumentó, con un alza del 5,8 por ciento, mientras que los empleados provinciales percibieron un incremento del 4,7 por ciento. A pesar de la mejora mensual, el salario estatal acumula en los últimos siete meses una merma real del 4,39 por ciento.
Desde el inicio de la gestión del presidente Javier Milei, la caída del poder adquisitivo de los trabajadores públicos asciende al 17,03 por ciento, aunque parte de esa pérdida fue recuperada en marzo. En el caso de los privados, el deterioro real desde la asunción del actual mandatario es del 4,8 por ciento, una baja que se explica íntegramente por los últimos siete meses.
El salario privado volvió a perder contra la inflación
Los trabajadores del sector privado registraron en marzo un incremento salarial del 2,1 por ciento. Con una inflación del 3,4 por ciento en el mismo mes, la pérdida de poder adquisitivo para este segmento fue del 1,28 por ciento. En los últimos siete meses, los haberes privados acumulan un retroceso real del 4,8 por ciento, igualando así la caída registrada desde el comienzo de la actual administración.
Caída de la actividad y destrucción de empleadoras
La pérdida de poder de compra de los salarios es un síntoma del mismo fenómeno de fondo: la retracción de la actividad económica. Desde la llegada de Milei a la Casa Rosada, se destruyeron 24.437 unidades empleadoras, lo que representa una merma del 4,8 por ciento del total de empresas activas.
En paralelo, el empleo privado se mantuvo prácticamente estático durante febrero. Según los datos relevados, se crearon apenas 965 puestos de trabajo adicionales en el sector privado, equivalente a un incremento mensual del 0,02 por ciento. En las casas particulares, la generación de empleo fue levemente superior: 1.651 nuevos puestos, un avance del 0,37 por ciento. El único empuje significativo provino nuevamente del Estado: el empleo público sumó 8.336 trabajadores asalariados durante febrero.
Las paritarias de abril podrían cortar la racha de siete meses
El panorama para abril presenta una luz de esperanza. Según análisis de la consultora Synopsis, el promedio de los aumentos acordados en paritarias durante abril fue del 2,5 por ciento, una cifra inferior al 3,3 por ciento observado en marzo. Sin embargo, este guarismo podría ubicarse por encima del IPC nacional proyectado para abril, que rondaría el 2,6 por ciento. De confirmarse, se cortaría la racha de siete meses consecutivos de caída salarial frente a la inflación, aunque los especialistas advierten que no se trataría de una victoria holgada.
“La relajación de la pauta oficial de este año produjo un incremento en el promedio anual o anualizado de las paritarias acordadas, que en abril pegó un nuevo salto, alcanzando el 38,8%, el nivel más alto desde 2024”, destacaron desde Synopsis. En esa línea, señalaron que se trata de un avance de 10 puntos porcentuales por encima del promedio de todo el 2025.
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